Recruiting & Staffing: Du übernimmst die Suche, Auswahl und Einstellung von Teaching Assistants und Dozierenden in Absprache mit der Geschäftsführung für unsere Academy.

1st Screens & Vertragsmanagement: Du führst erste Gespräche, prüfst die Eignung der Kandidat:innen und sorgst für einen schnellen und professionellen Vertragsprozess.

Onboarding & Betreuung: Du stellst sicher, dass neue Teaching Assistants und Dozierende optimal in ihre Rollen eingeführt werden und sich von Beginn an wohlfühlen.

HR-Prozesse weiterentwickeln: Du optimierst unsere Abläufe im Staffing, trägst zur Effizienzsteigerung bei und sorgst für eine erstklassige Employee Experience.

Enger Austausch mit internen Teams: Du arbeitest mit der Academy-Leitung, dem Operations-Team und den Dozierenden zusammen, um eine optimale Unterrichtsqualität sicherzustellen.

Studiengang flexibel! Entscheidend ist deine praktische Erfahrung im HR- oder Recruiting-Bereich.

Strukturierte & selbstständige Arbeitsweise: Du kannst mehrere Prozesse parallel organisieren und arbeitest lösungsorientiert.

Kommunikationsstärke & Fingerspitzengefühl: Du kannst Teaching Assistants und Dozierende professionell ansprechen, begeistern und für unsere Academy gewinnen.

Organisationstalent: Du behältst den Überblick über Verträge, Onboarding-Prozesse und den reibungslosen Ablauf der Personaleinsätze.

Kenntnisse in Vertrags- & Prozessmanagement: Du hast ein Verständnis für administrative Abläufe im Personalbereich oder bist bereit, dich schnell einzuarbeiten.

Eigenverantwortung & Proaktivität: Du gehst Aufgaben zielgerichtet an, erkennst Herausforderungen frühzeitig und findest pragmatische Lösungen.

Direkter Impact: Deine Arbeit sorgt dafür, dass die besten Talente an unserer Academy unterrichten – und so den Erfolg der Teilnehmer:innen sichern.

Dynamisches & innovatives Umfeld: Werde Teil eines Teams, das Bildung neu denkt und aktiv gestaltet.

Freiraum für Gestaltung: Entwickle unsere HR- und Staffing-Prozesse weiter und hinterlasse deine Handschrift.

Weiterbildung & Entwicklung: Nutze unser jährliches Weiterbildungsbudget von 500€ für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung.

Flexibles Arbeiten: Remote Arbeit und ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Eigenverantwortung.