Head of Performance Marketing (m/w/d)

Permanent employee, Full-time · Remote Berlin, Berlin

Komm in unser Team

Die Talentspring Academy Group, ein führender Verbund staatlich anerkannter Bildungseinrichtungen, kämpft mit innovativen Weiterbildungsprogrammen in den Bereichen Digital HR, Online Marketing und Digital Sales gegen den Fachkräftemangel in Deutschland. Unsere Vision ist es, den Zugang zur digitalen Arbeitswelt zu vereinfachen und den Wirtschaftsstandort zu stärken, mit einem besonderen Augenmerk auf Chancengleichheit. Wir gewährleisten, dass jeder, unabhängig von Herkunft und Bildungshistorie, gleiche Karrierechancen erhält.

Angesichts unseres starken Wachstums suchen wir einen Head of Performance Marketing (m/w/d), derdie datengetriebene Marketingstrategien entwickelt, Kampagnen optimiert und unser Wachstum auf das nächste Level bringt. Du sorgst dafür, dass unsere Marke sichtbar bleibt und messbare Erfolge erzielt werden. Bereit, das Leben vieler Menschen zu verändern und echten Impact zu schaffen? Lass uns gemeinsam Großes bewegen!

So bewältigst du diese Stelle erfolgreich

Teamaufbau und Führung: Du baust ein top-notch Performance-Marketing-Team auf (bestehend aus Spezialisten für Meta, TikTok, Google Ads, Mediaeinkauf und Tracking).
Strategische Entwicklung: Du entwickelst und setzt Performance-Marketingstrategien zur Lead-Generierung und Traffic-Steigerung auf unseren Websites und Social Media Kanälen um.
Stakeholder Management: Du arbeitest eng mit allen Stakeholdern, insbesondere den Geschäftsführern sowie Sales & Marketing Leads der Gruppengesellschaften zusammen.
Kampagnensteuerung: Du übernimmst die unternehmensübergreifende Steuerung von Kampagnen mit dem Ziel der Maximierung der Gesamtleistung über die Gruppe bei gleichzeitig bestmöglicher individueller Performance der jeweiligen Ventures.
Datengetriebene Entscheidungsfindung: Du optimierst unsere Performance-Kanäle und kümmerst dich um die kontinuierliche Weiterentwicklung der Marketingmaßnahmen unter Verwendung von Datenanalysen, A/B-Tests und anderen Methoden zur Optimierung von Kampagnen und Maximierung der Effizienz und des ROI.
KPI-Optimierung: Du bist verantwortlich für die Definition und kontinuierliche Optimierung von KPIs entlang des gesamten Funnels, mit besonderem Fokus auf die Conversion der Leads im Sales. Dabei überwachst du die Performance und erstellst regelmäßige Berichte sowie Insights, die du dem Senior Management präsentierst.
Budgetverantwortung: Du übernimmst Budgetplanung und -management für alle Performance-Marketing-Aktivitäten.
Channel Exploration: Du testest systematisch neue Kanäle (z.B. TV, offline) sowie innovative Ad-Formate.
Technologie- und Trendüberwachung: Du überwachst Markttrends, neue Technologien und Tools im Bereich Digitales Marketing, um Innovationen und Wettbewerbsvorteile sicherzustellen.
Organisation & Prozesse: Du baust standardisierte, automatisierte & effiziente Arbeitsabläufe auf (auch an den Schnittstellen zu anderen Teams)

Diese Fähigkeiten bringst Du mit

Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) im Performance-Marketing, idealerweise in einem dynamischen, schnell wachsenden Umfeld
Erfahrung im Aufbau und der Führung/Weiterentwicklung von Teams, idealerweise in einem Scale-up oder vergleichbaren Umfeldern
Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Meta, TikTok und Google Ads sowie ein tiefes Verständnis für SEO/SEA
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Wirtschaft, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation
Analytisches Mindset: Du liebst es, datenbasierte Entscheidungen zu treffen und Kampagnen kontinuierlich zu optimieren
Starkes Verständnis von Tracking-Tools, Automatisierungen und den neuesten Marketing-Technologien
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Profitiere von attraktiven Benefits:

Sehr attraktive Vergütung: Ein faires Grundgehalt mit einer sehr attraktiven variablen Vergütung bei 28 Urlaubstagen pro Jahr.
Gestaltungsspielraum: Entwickle eine Marketingstrategie, die den Unterschied macht – alle Ressourcen und Freiheiten inklusive.
Direkter Impact: Deine Arbeit hat einen messbaren Effekt auf unser Wachstum und die Zukunft der Talentspring Academy.
Innovatives Umfeld: Arbeite in einem Team, das hungrig auf Erfolg ist und keine Angst vor neuen Wegen hat.
Geförderte Weiterbildung: Profitiere von regelmäßigen fachlichen Team-Coachings sowie einem jährlichen Weiterbildungsbudget von 1000€ für Deine persönliche Entwicklung.

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Über uns

Bei Talentspring arbeiten wir branchenübergreifend mit Recruiting- und HR-Teams in Start-ups, mittelständischen Unternehmen und Konzernen zusammen. Wir unterstützen sie im Rahmen von Projekten in den Bereichen Recruiting, HR Business Partnering und zukünftig auch in der Lohnbuchhaltung. Weitere Informationen zu uns findest du auf unserer Website: https://www.talentspring.de/

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